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    四川省日前印發(fā)了《四川省高技能人才隊伍建設中長期規(guī)劃(2011-2020年)》的通知(下稱“規(guī)劃”)。根據(jù)規(guī)劃內容，各級政府要進一步落實“在企業(yè)職工工資總額中提取1.5%-2.5%用于職工教育”的政策，并確保其中60%以上應用于企業(yè)一線職工的教育和培訓。

　　規(guī)劃預計，到2015年，全省技能勞動者總量達到252萬人，其中，高技能人才達到66萬人。擁有特殊操作法或技能革新、發(fā)明專利的高技能人才所占比例力爭達到50%。到2020年，全省技能勞動者總量達到285萬人，高技能人才達到80萬人。擁有特殊操作法或技能革新、發(fā)明專利的高技能人才所占比例力爭達到80%。

　　對自身沒有能力開展職工培訓，以及未開展高技能人才培訓的企業(yè)，縣級以上政府可依法對其職工教育經費實行統(tǒng)籌，由人力資源和社會保障部門統(tǒng)一組織培訓服務。鼓勵金融機構為公共實訓基地建設和校企合作提供融資服務。鼓勵社會各界和海外人士對高技能人才培養(yǎng)提供捐贈和其他支持。