日前，成都出臺了《關于查處侵害勞動者社會保險權(quán)益案件有關問題的通知》，對違反社會保險法律法規(guī)的行為，從案件受理、案件查處、補繳補辦等方面明確了基本原則、具體流程和長效機制。
《通知》明確，成都市和區(qū)(市)縣勞動保障監(jiān)察機構(gòu)和社會保險經(jīng)辦機構(gòu)，在實施勞動保障監(jiān)察和社會保險稽核的同時，具體負責受理涉及用人單位侵害勞動者社會保險權(quán)益案件的投訴、舉報。投訴舉報窗口首次接待受理勞動者投訴舉報的工作人員為首問責任人，負責案件辦理的協(xié)調(diào)以及與當事人的聯(lián)系溝通及政策解釋等工作。此外，區(qū)(市)縣勞動保障監(jiān)察機構(gòu)和社會保險經(jīng)辦機構(gòu)依據(jù)相關規(guī)定，按屬地化原則受理涉及侵害勞動者社會保險權(quán)益的投訴、舉報案件。
據(jù)悉，成都將重點查處案件的六個方面：①用人單位未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明的；②用人單位不辦理社會保險登記的；③用人單位向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申報應繳納的社會保險費數(shù)額時，瞞報工資總額或者職工人數(shù)的；④用人單位未按時足額繳納社會保險費的；⑤定點醫(yī)療機構(gòu)、定點零售藥店、社會保險中介等社會保險服務機構(gòu)以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險基金支出的；⑥以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險待遇的。
